LIV Groupのコーポレートサイトでは、数ある子会社を抱えるグループ全体の構造が、初めて見る人にもわかりやすく伝わることを重視しました。事業や役割の違いが整理されて見えることで、グループとしての全体像を自然に把握できる設計を目指しています。

各子会社の違いや関係性については、アイコンやレイアウトによって視覚的に整理することで、複雑さをそのまま感じさせない構成にしました。情報量を抑えるのではなく、きちんと整理して見せることで、企業としての信頼感や理解のしやすさにつなげています。

不動産売買を軸にしたグループとしての強さを伝えながら、全体の印象は端正で見やすく保つことも大切にしました。LIV Groupのサイトでは、情報設計とビジュアルデザインの両面から、グループ全体の輪郭を明快に描き出しています。

採用サイトでは、社員一人ひとりにしっかりとフォーカスを当てることで、LIVの内部がより具体的に伝わる構成を目指しました。表面的な採用情報を並べるのではなく、実際にどんな人が働き、どんな空気の中で仕事をしているのかが感じられることを大切にしています。

求職者がサイトを通してLIVに入社した後の姿を少しでも想像できるように、見せ方や導線には体験性を持たせました。社員の表情や言葉、関係性が伝わる構成にすることで、単なる情報収集ではなく、働く場としての実感へつながるように設計しています。

内部をきちんと見せることは、企業の魅力だけでなく誠実さを伝えることにもつながります。LIV Groupの採用サイトでは、デザインの強さだけで終わらせず、求職者が働く未来を具体的に思い描けるような情報設計まで含めて丁寧に組み立てました。